Política de Privacidad
Última actualización: 29 de septiembre de 2026
1. Responsable del tratamiento
Titular: GT & DP GLOBAL LLC
Forma jurídica: Limited Liability Company constituida en el Estado de Florida, Estados Unidos
Número de identificación fiscal (EIN): 37-2119620
Domicilio: 1065 SW 8th St, Miami, Florida 33130, Estados Unidos
Correo electrónico:administracion@globalizandotalentos.com
Nombre comercial: Globalizando Talentos
Sitio web: globalizandotalentos.com
Globalizando Talentos es una empresa constituida en Estados Unidos que dirige sus servicios de forma deliberada al mercado español y europeo. Por ese motivo, y conforme al artículo 3.2 del Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD), el tratamiento de datos personales de residentes en la Unión Europea está sometido al RGPD y a la legislación española de protección de datos.
Para cualquier cuestión relativa a esta política o al ejercicio de tus derechos, puedes escribir a administracion@globalizandotalentos.com.
2. Qué datos tratamos y de dónde proceden
2.1 Datos que nos facilitas directamente
- Formulario de diagnóstico de vacantes: nombre y apellidos, correo electrónico corporativo, empresa, y la información sobre la posición que deseas cubrir, incluido el rango salarial asociado.
- Agenda de reuniones: nombre, correo electrónico y franja horaria seleccionada.
- Correo electrónico y redes sociales: los datos que decidas incluir en tus comunicaciones.
- Candidaturas: si nos envías tu currículum, los datos profesionales que contenga, incluida tu nacionalidad o ciudadanía cuando sea relevante para la búsqueda.
2.2 Datos obtenidos de fuentes accesibles al público
Para nuestra actividad de prospección comercial tratamos datos profesionales de contacto —nombre, cargo, empresa, correo corporativo, enlace al perfil profesional y ubicación aproximada— obtenidos de LinkedIn y LinkedIn Sales Navigator, de las propias páginas web corporativas, de las ofertas de empleo que las empresas publican y de herramientas de enriquecimiento de datos de contacto profesional. Cuando una empresa tiene una posición abierta, también registramos quién ha publicado la oferta.
Con esos datos te contactamos por correo electrónico o a través de LinkedIn, mediante invitaciones de contacto y mensajes, siempre sobre asuntos relacionados con tu actividad profesional. Se trata siempre de datos referidos a la persona en su condición profesional, nunca de datos personales de su esfera privada.
2.3 Datos de navegación
Al visitar este sitio web se recogen datos técnicos y de navegación mediante cookies y tecnologías similares, en los términos descritos en la Política de Cookies.
3. Para qué tratamos tus datos y con qué base jurídica
| Finalidad | Base jurídica |
|---|---|
| Elaborar el diagnóstico gratuito de la vacante y presentártelo en una reunión | Aplicación de medidas precontractuales a petición del interesado (art. 6.1.b RGPD) |
| Gestionar la relación con las empresas colaboradoras y prestar el servicio de selección | Ejecución del acuerdo de colaboración (art. 6.1.b RGPD) |
| Contacto comercial con empresas que encajan en nuestro perfil de actividad | Interés legítimo en la promoción de servicios entre profesionales (art. 6.1.f RGPD) |
| Gestionar candidaturas dentro de un proceso de selección concreto | Aplicación de medidas precontractuales a petición del interesado (art. 6.1.b RGPD) |
| Conservar un currículum en nuestra base de talento para futuros procesos | Consentimiento expreso del candidato (art. 6.1.a RGPD) |
| Cumplir obligaciones contables, fiscales y legales | Obligación legal (art. 6.1.c RGPD) |
| Analítica web y publicidad digital | Consentimiento (art. 6.1.a RGPD) |
En el caso de la prospección comercial basada en interés legítimo, hemos valorado que el tratamiento se limita a datos profesionales, que la comunicación versa exclusivamente sobre la actividad profesional del destinatario y que en todo momento se ofrece una vía sencilla de oposición. Puedes oponerte en cualquier momento y dejaremos de contactarte de inmediato.
4. Durante cuánto tiempo conservamos tus datos
| Categoría de datos | Plazo de conservación |
|---|---|
| Contactos comerciales procedentes del formulario que no derivan en colaboración | 1 año desde el último contacto |
| Datos de prospección comercial | 1 año desde el último contacto. Si te opones, conservamos únicamente tu correo electrónico o el enlace a tu perfil en una lista de exclusión, con el único fin de no volver a contactarte |
| Currículum aportado para un proceso de selección concreto, sin incorporación | Se suprime al cierre del proceso |
| Currículum incorporado a la base de talento | 2 años, con consentimiento expreso y renovación al vencimiento |
| Acuerdos de colaboración, facturación y documentación contable | 6 años (art. 30 del Código de Comercio) y los plazos fiscales aplicables |
| Datos de navegación y cookies | El indicado para cada cookie en la Política de Cookies |
Cuando un proceso de selección concluye y la persona candidata no es incorporada, desaparece la base jurídica que justificaba tratar su currículum. En ese momento lo suprimimos, salvo que nos hayas dado tu consentimiento expreso para conservarlo en nuestra base de talento.
5. Quién accede a tus datos
No vendemos ni cedemos tus datos personales a terceros con fines comerciales. Accedemos a proveedores de servicios que actúan como encargados del tratamiento por nuestra cuenta, con contrato firmado conforme al artículo 28 del RGPD:
| Proveedor | Finalidad | Ubicación | Garantía de transferencia |
|---|---|---|---|
| Tally BV | Formulario de diagnóstico | Bélgica (UE) | Datos alojados en la Unión Europea. Las transferencias fuera del EEE solo se producen por excepción y bajo Cláusulas Contractuales Tipo conforme a la Decisión (UE) 2021/914 |
| HubSpot, Inc. | CRM y gestión comercial | Estados Unidos | Adherida al EU-US Data Privacy Framework y Cláusulas Contractuales Tipo |
| Calendly LLC | Agenda de reuniones | Estados Unidos | Cláusulas Contractuales Tipo |
| Snovio Inc. | Búsqueda de datos de contacto profesional, envío de correo y verificación de direcciones | Estados Unidos | Cláusulas Contractuales Tipo |
| Hostinger International Ltd | Alojamiento del sitio web | Chipre (UE) | Sin transferencia internacional |
| Google Ireland Ltd / Google LLC | Correo corporativo, videollamadas, almacenamiento de documentos, analítica y publicidad | Irlanda (UE) y Estados Unidos | Data Privacy Framework y/o Cláusulas Contractuales Tipo |
| LinkedIn Ireland Unlimited Company | Medición publicitaria | Irlanda (UE) | Data Privacy Framework y/o Cláusulas Contractuales Tipo |
Tally BV es una sociedad limitada belga (besloten vennootschap) con número de empresa 0776.979.007 y domicilio en Sint-Pietersnieuwstraat 11, 9000 Gante, Bélgica.
En la búsqueda de datos de contacto profesional, Snovio Inc. (220 East 23rd Street, Nueva York, Estados Unidos) actúa como corresponsable del tratamiento junto con GT & DP GLOBAL LLC, conforme al artículo 26 del RGPD. En lo esencial, el acuerdo reparte las obligaciones así: Snovio responde de la seguridad técnica y organizativa de los datos, y a GT & DP GLOBAL LLC le corresponde informarte del tratamiento. Puedes ejercer tus derechos ante cualquiera de los dos: ante nosotros en administracion@globalizandotalentos.com o ante Snovio en help@snov.io. En el envío de correo, la verificación de direcciones y la gestión de campañas, Snovio actúa como encargado del tratamiento.
Para preparar comunicaciones comerciales personalizadas utilizamos herramientas de inteligencia artificial de terceros.
Además, tus datos podrán comunicarse a administraciones públicas y a juzgados y tribunales cuando exista una obligación legal.
Comunicación de datos a empresas colaboradoras
Cuando una persona candidata avanza en un proceso de selección, comunicamos su perfil profesional a la empresa colaboradora que ha encargado la búsqueda, con su conocimiento previo. A partir de ese momento, la empresa colaboradora actúa como responsable independiente respecto de los datos que recibe.
6. Transferencias internacionales
GT & DP GLOBAL LLC está constituida en Estados Unidos, por lo que el tratamiento de tus datos se realiza parcialmente fuera del Espacio Económico Europeo. Igualmente, algunos de los proveedores indicados en el apartado anterior están establecidos en Estados Unidos.
En todos los casos aplicamos las garantías previstas en el capítulo V del RGPD: adhesión al marco EU-US Data Privacy Framework cuando el proveedor está certificado, o Cláusulas Contractuales Tipo aprobadas por la Comisión Europea, acompañadas de medidas técnicas de cifrado en tránsito y en reposo.
Puedes solicitarnos copia de las garantías aplicadas escribiendo a administracion@globalizandotalentos.com.
7. Tus derechos
Puedes ejercer en cualquier momento los siguientes derechos:
- Acceso: conocer qué datos tuyos tratamos.
- Rectificación: corregir datos inexactos o incompletos.
- Supresión: solicitar que eliminemos tus datos cuando ya no sean necesarios.
- Oposición: oponerte a tratamientos basados en interés legítimo, incluida la prospección comercial.
- Limitación: solicitar que suspendamos el tratamiento mientras se resuelve una reclamación.
- Portabilidad: recibir tus datos en formato estructurado y de uso común.
- Retirada del consentimiento: en los tratamientos basados en él, sin que ello afecte a la licitud del tratamiento previo.
Para ejercerlos, escribe a administracion@globalizandotalentos.com indicando el derecho que deseas ejercer. Responderemos en el plazo máximo de un mes.
Si consideras que no hemos atendido correctamente tu solicitud, puedes presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (C/ Jorge Juan 6, 28001 Madrid — www.aepd.es).
8. Seguridad
Aplicamos medidas técnicas y organizativas apropiadas para proteger tus datos frente a la destrucción, pérdida, alteración o acceso no autorizado, incluido el cifrado de las comunicaciones mediante certificado TLS, el control de accesos por usuario y la contratación exclusiva de proveedores que acreditan garantías suficientes.
9. Menores de edad
Los servicios de Globalizando Talentos se dirigen exclusivamente a personas mayores de 18 años y a profesionales en el ejercicio de su actividad. No recogemos de forma consciente datos de menores de edad.
10. Cambios en esta política
Podemos actualizar esta política para adaptarla a cambios normativos o a nuevos tratamientos. La versión vigente es siempre la publicada en esta página, con la fecha de actualización indicada al inicio.